近日，江蘇省人力資源和社會保障廳公布了首批江蘇省勞動人事爭議仲裁專家庫成員名單，領航集團的法務總監梁晨成功入選。這一榮譽是對梁晨在勞動法領域專業知識和豐富實踐經驗的高度認可，同時也標志著她在行業內的專業地位得到了進一步的肯定。
梁晨自加入領航集團以來，憑借其深厚的法律功底和敏銳的商業洞察，幫助客戶進行勞動用工風險預防，勞動爭議沖突解決以及人資合規體系建設，成功處理了多起復雜的勞動爭議案件，不僅為企業和員工雙方搭建了溝通的橋梁，也為社會的和諧穩定做出了積極貢獻。此次入選專家庫，不僅是對梁晨個人能力的肯定，也是對領航集團在人力資源管理方面成績的認可。
梁晨女士，中共黨員，MBA碩士研究生，取得國家法律職業資格證書，江蘇省人社廳頒發高級人力資源師（副高職稱），南京市調解員，南京市人力資源產業勞動爭議調解委員會常務副主任，現任江蘇領航人力資源服務集團有限公司法務總監。擁有近二十年的人力資源合規管理與員工關系系統化解決的工作經歷，一直從事勞動法律和員工關系管理的研究、對人力資源籌劃與勞資關系處理、勞動爭議風險防范、企業規章制度設計、勞動合同及協議文本設計、核心員工流動、集團公司管理層流動、企業并購中的員工關系處理有著獨到的研究和大量實踐經驗。
梁晨的這一成就，是領航集團多年堅持人才高質量引進、培養和發展上不懈努力的結果。集團始終堅持以人才驅動，注重人才培養和激勵機制的建設，提供良好的工作環境和發展平臺，與優秀人才聯合進取，共贏未來。
領航集團對梁晨的成就表示祝賀，并期待她在未來能夠發揮更大的作用。同時，集團也將繼續支持梁晨的工作，為她提供必要的資源和平臺，共同推動企業與社會的和諧發展。